近日，格力電器送員工應征入伍的消息引發關注。12日，央視七套國防軍事頻道對格力電器董事長兼總裁董明珠進行采訪，在采訪中，董明珠表示格力無條件響應國家征兵號召，本次征兵格力共為軍隊輸送了15位優秀大學生兵源，同時鼓舞廣大年輕人投身強軍安邦的偉大事業。

新時代，新目標，新風尚。當前我國正處于決勝全面建成小康社會的關鍵時期，也是接近中華民族偉大復興的中國夢的重要節點。作為實現“中國夢”的一項重要內容，強軍事業在新時代也有了新的目標——建設一支聽黨指揮、能打勝仗、作風優良的人民軍隊，走中國特色強軍之路。其中征兵工作又是推進中國特色強軍事業的一項重要內容。

十九大報告明確宣示，軍隊是要準備打仗的，一切工作都必須堅持戰斗力標準，向能打仗、打勝仗聚焦。要走一條中國特色強軍之路，要建設強大的現代化陸軍、海軍、空軍、火箭軍、和戰略支援部隊，這意味著征兵工作需要始終堅持以高標準、嚴要求的原則來篩選人才， 也迫切需要一批高素質高學歷高技術人才，確保部隊召之即來、來之能戰、戰之必勝。

軍隊建設功夫在平時。軍事人才培養是軍隊建設的重中之重，對于戰斗力的提升有直接影響。而征兵是軍隊聚集人才的主要途徑，直接關系著軍隊戰斗力的高低。

經過嚴格的審查和篩選，格力電器本次向軍隊輸送了一批知識儲備優良、身體素質過硬的優質大學生兵源，投入到海軍、陸軍等多個兵種中。不管是在宣傳動員的力度上，還是在解除大學生應征入伍的后顧之憂上，格力都積極響應號召，除了定向宣講、全面動員外，還給予應征入伍大學生保留職位和退伍復員后優先提干的機會。

格力鼓勵和支持年輕人到部隊去，為祖國的強軍事業貢獻力量，在部隊的大熔爐中豐富人生閱歷、強健體魄和陶冶情操。董明珠表示：“格力為年輕人提供成長成才的機會和平臺，回來時格力永遠是他們的家。軍隊是最好的榜樣，也期待年輕人成才回來接替公司發展。”

國家有需要，企業應該義不容辭。作為市場經濟主體，企業不僅僅是單純意義上的盈利機構，還應該承擔相應的責任和義務。有國才有企業，董明珠說認為：“國家強大了，企業才能成長起來，格力無條件服從和響應國家的征兵號召。”在格力，有著濃厚的軍事文化制度氛圍，近2000名轉業軍人進入格力工作，每年都會開展新生訓練營和冬季練兵，以兵帶兵，強化員工的集體和組織意識，鍛煉提升年輕人的吃苦精神和國家意識。筆者認為，國家要強大，企業必須有擔當。企業發展和國家命運息息相關，榮辱與共。在實現中華民族偉大復興的中國夢以及強軍夢的征途中，需要一批批諸如格力電器式保有家國情懷和政治責任擔當的企業，始終響應黨和政府的號召，投入到為中華之崛起而奉獻而奮斗的歷史洪流中。